معافیت بیمه ای برای کارفرمایان خُرد؛ گامی کوچک اما مؤثر برای اشتغال پایدار

عصر ایران؛ مجید قاسم کردی- در یکی از مهم ترین تصمیمات دولت سیزدهم در حوزه اشتغال و حمایت از کسب وکارهای کوچک، هیأت وزیران در جلسه 15 اسفند 1403 به استناد بند (د) ماده (28) قانون برنامه هفتم توسعه، تصویب نامه ای مبنی بر معافیت بیمه ای برای کارگاه های با حداکثر پنج کارگر را به تصویب رساند.

این مصوبه اگرچه در ظاهر یک تصمیم اداری به شمار می آید، اما در عمق، حامل مفهومی کلان در حوزه سیاست های اجتماعی، اقتصادی و حقوق کار است.

کاهش بار مالی، حمایت از اشتغال خُرد کارگاه هایی که مشمول قانون معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب 1361 هستند، از این پس با استناد به تصویب نامه جدید دولت، بار دیگر از پرداخت سهم بیمه کارفرما معاف می شوند.

این معافیت شامل کارگاه های صنفی، کشاورزی و سایر رسته های دارای ماهیت تولیدی یا فنی است که کمتر از پنج نفر نیروی کار دارند.

بدین ترتیب، در شرایطی که بسیاری از بنگاه های کوچک و متوسط با فشارهای مالی، تورم، مالیات و هزینه های تأمین اجتماعی روبه رو هستند، اجرای چنین مصوبه ای می تواند نقش مؤثری در تثبیت مشاغل موجود، کاهش هزینه های تولید و ترغیب به رسمی سازی اشتغال داشته باشد.